春秋航空招聘飞行排班员

公司介绍

春秋航空股份有限公司(以下简称春秋航空)于2005年7月18日首航,是中国首批民营航空公司之一。至2026年1月,春秋航空已拥有134架空客A320系列飞机,平均机龄8.21年。航点覆盖了中国、东南亚、东北亚的主要商务和旅游城市,经营航线210余条,年运输旅客2900万人次。

在保障安全的前提下,春秋航空注重运行准点与服务品质,尊重旅客的选择权,致力于为旅客提供多种实惠的出行产品。

春秋航空总部设在上海,在沈阳、石家庄、深圳、扬州(泰州)、宁波、兰州、揭阳(潮汕)、广州、成都、西安、大连、南昌、韩国济州设有基地,积极实施国际化发展战略。春秋航空创新起步、安全、平稳运行,是一家以B2C网上销售和手机直销为主要销售渠道的航空公司,网上销售占比85%、移动销售占比 30%,行业第一;单位油耗比行业平均水平低28%、人均尾气排放比行业平均减少40%,全中国民航业第一。

春秋航空是中国民营航空公司中第一家获得民航局安全星级评定荣誉的公司。

2025年10月,春秋航空获得国际航空专业评鉴机构 Airline Ratings“最高安全评级”认证。

2025年6月,春秋航空已实现连续安全飞行400万小时。民航局授予春秋航空“飞行安全四星奖”。

2025年国内主要航空公司航班正常率第一名。

2024年国内主要航空公司航班正常率第一名。

2023年国内主要航空公司航班正常率第一名。

2022年国内主要客运航空公司到港准点率第一名。

2018年和2019年,春秋航空成为唯一连续两年荣获民航局“四率”(安全、准点率、旅客满意度、航班执行率)标准全A的航空公司。

2017年至2019年,连续三年在中国大陆大中型航空公司中到港准点率排名第一。

2005年7月18日,春秋航空首架空客 A320 飞机起飞,首航上海至烟台航线,开启了春秋人逐梦蓝天的征程;

如今,随着春秋航空空客机队数突破 130 架,使得春秋航空能够更加充分的进行运力调控,对其航线网络拓展,扩大中短程航空市场份额起到积极的推动作用,为更多的旅客提供安全、准点、品质、实惠的航空出行服务。

春秋航空招聘飞行排班员

工作职责

1.负责飞行员飞行计划(组环)的制定、监控,确保机组资质符合要求,并满足规章需要; 2.负责飞行员各类训练计划及培训计划的编排; 3.负责飞行人员航班生产期间机组力量的调整; 4.负责飞行排班计划的质量管控工作,确保飞行排班计划符合规章要求; 5.根据飞行部机组资源评估运行航班量,调整机组组环结构; 6.根据公司成本政策和跨部门协作需要,综合考虑安全和运行需求,调整机组组环效率; 7.完成上级交办的其他相关工作。

任职要求

1.全日制本科及以上学历,专业不限,理工科类优先;985/211/民航类院校优先; 2.CET4及以上或同等水平,具备与外籍飞行员基本交流能力; 3.具有较强的逻辑思维、沟通、组织和协调能力; 4.熟练掌握常用办公软件的使用,具备基本的数据分析和处理能力; 5.具备航空公司运行、维修、市场、IT等部门相关工作经验者优先,具有相关工作经历者薪资可面议。

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